1. Home
  2. Vol 7, No 2 (2023)
  3. Permana Putri

HUBUNGAN SIKAP DENGAN PERILAKU ETIK PERAWAT DAN SEJAWAT DI RSU MUHAMMADIYAH PONOROGO

Winda Frisha Permana Putri, Siti Munawaroh, Sugeng Mashudi

Abstract


Perawat membutuhkan kompetensi profesional dan kerangka kerja yang disediakan oleh kode etik sebagai standar pelayanan dan penilaian yang benar selama bekerja dengan sejawat. Hal ini dilakukan untuk mencegah terjadinya konflik yang terjadi. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui hubungan sikap dengan perilaku etik perawat dan sejawat di RSU Muhammadiyah Ponorogo. Desain penelitian ini menggunakan metode korelasi dengan pendekatan cross sectional. Populasi dalam penelitian ini adalah 154 perawat dengan besar sampel sebanyak 61 responden yang di ambil menggunakan metode purposive sampling. Instrumen pada penelitian ini menggunakan kuesioner dengan analisis chi-square α (0,05). Hasil penelitian dari 61 responden di ketahui bahwa 31 responden (50,8%) memiliki sikap negatif terhadap kode etik keperawatan, dan 34 responden (55,7%) memiliki perilaku etik positif terhadap teman sejawat. Hasil uji statistik didapatkan p value (0,000) < (0,05), yang berarti H1 diterima yaitu hubungan sikap dengan perilaku etik perawat dan sejawat di RSU Muhammadiyah Ponorgo. Penelitian ini menujukkan sikap perawat dalam kategori negatif dan perilaku etik perawat dan sejawat dalam kategori positif. Oleh karena itu, diharapkan institusi pendidikan lebih memperhatikan pengajaran etika keperawatan dan dapat meningkatkan pengetahuan mahasiswa akan pentingnya kode etik keperawatan khususnya pada kode etik perawat dan sejawat


References


Adhytyo. (2013). Reliabilitas Mempengaruhi Kepuasan Pasien Terhadap Pelayanan Kesehatan Di Salah Satu Puskesmas Kabupaten Ngawi. Gaster Vol. 10 No. 2 Agustus 2013

Ansory, Al Fadjar dan Meithiana Indrasari. (2018). Manajemen Sumber Daya Manusia. Edisi Asli. Sidoarjo : Indomedia Pustaka

Ardina, R. (2021). Faktor – Faktor Yang Mempengaruhi Perilaku Perawat Dalam Pencegahan Infeksi Nosokomial Oleh Perawat. Nursing News: Jurnal Ilmiah Keperawatan Vol 5, No 2 Tahun 2021 ,hal 86-101

Depkes. (2017). Sebagian Besar Penderita Hipertensi tidak Menyadarinya, Biro Komunikasi dan Pelayanan Masyarakat,Kementerian Kesehatan RI.

Ering, A., & Waney, M. (2021). Penatua Generasi Milenial dalam Pendidikan dan Keagamaan ( Studi Kasus pada Penatua GMIM di Wilayah Tomohon 3 ). Jurnal Manajemen Pendidikan Kristen, 1(2), 83–92.

Feriadi, A. (2020). Gambaran Tingkat Penerapan Prinsip Etik Keperawatan Di Ruang Rawat Inap Kelas Iii Rumah Sakit Pku Muhammadiyah Gombong. 16(1), 19–27.

Huda, U dan S. Usman. (2018). Pengetahuan perawat pelaksana dalam kode etik keperawatan indonesia di ruang rawat inap rumah sakit jiwa banda aceh. Jurnal Keperawatan

Kementerian Kesehatan RI. (2017). Situasi Tenaga Keperawatan Indonesia. In Pusat Data dan Informasi Kementerian Kesehatan RI (pp. 1–12).

Kumajas, F. W., Warouw, H., & Bawotong, J. (2014). Hubungan Karakteristik Individu Dengan Kinerja Perawat Di Ruang Rawat Inap Penyakit Dalam RSUD Datoe Binangkang Kabupaten Bolaang Mongondow. Jurnal Keperawatan, 2(2).

Marselina, W. (2021). Gambaran Perilaku Etik Perawat Terhadap Sejawat Di Rumah Sakit Umum Daerah Serui.

Momennasab, M., Koshkaki, A. R., Torabizadeh, C., & Tabei, S. Z. (2016). Nurses’ adherence to ethical codes: The viewpoints of patients, nurses, and managers. Nursing ethics, 23(7), 794-803.

Ngurah, A. A. K. (2016). Faktor-Faktor yang Mempengaruhi Perilaku Kunjungan Masyarakat Terhadap Pemanfaatan Pelayanan Posyandu di Desa Pemecutan Kelod Kecamatan Denpasar Barat. Jurnal Dunia Kesehatan, 5(2), 29–39.

Notoatmodjo. (2014). Ilmu Perilaku Kesehatan. Jakarta: Rineka cipta.

Pashar, I., Sardi.,Juhelnita. (2023). Penerapan perilaku etik perawat sesama sejawat di ruang icu rumah sakit lanuang baji. Jurnal nursing update – Vol.14 No.2

Rohayati, E. (2022). Hubungan Penilaian Kode Etik Keperawatan Dengan Kinerja Perawat Klinik Iii (Pk Iii) Di Rsud Majalengka Tahun 2021. Medisina, VIII(8), 94–113.

Sari, E. T. R. (2017). Gambaran Perilaku Etik Perawat Kepada Sejawat Di Rumah Sakit Nasional Diponegoro Semarang. Ekp, 13(3), 1576–1580.

Tehranineshat, B., Torabizadeh, C., & Bijani, M. (2020). A study of the relationship between professional values and ethical climate and nurses’ professional quality of life in Iran. International Journal of Nursing Sciences, 7(3), 313–319.

Utami, N. W. (2016). Etika Keperawatan Dan Keperawatan Profesional.

Wahyu, Widayati . (2017). Hubungan Antara Pengetahuan dan Sikap dengan Tindakan Petugas Kesehatan dalam Upaya Pengelolaan Sampah Medis di Rumah Sakit Griya Husada Madiun Tahun 2017.

Wirawan, K. E., Bagia, I. W., & Susila, G. P. A. J. (2019). Pengaruh Tingkat Pendidikan Dan Pengalaman Kerja Terhadap Kinerja. Bisma Jurnal Manajamen, 5(1), 60–67.

World Health Organization. (2013). Global Nursing Number

Yulianti. (2017). Gambaran Perilaku Etik Perawat Kepada Sejawat di Rumah Sakit Nasional Diponegoro Semarang. Semarang, 1–49.


Full Text: PDF

DOI: 10.24269/hsj.v7i2.2331

Refbacks

  • There are currently no refbacks.